Business Development Manager
Bydgoszcz / Hybryda
14 000 – 17 000 PLN (UoP lub kontrakt B2B) + premie
Firma ma ugruntowaną pozycję na rynku usługi outsourcingu obsługi klienta i sprzedaży. Obecnie obsługuje klientów z różnych branż, w tym finansowych, telekomunikacyjnych, energetycznych i e-commerce. W związku z dynamicznym rozwojem rynku BPO w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko BDM. Kluczowym zadaniem osoby na tym stanowisku będzie identyfikacja i zagospodarowanie nowych segmentów biznesowych dla klientów krajowych jak i zagranicznych.
Twoje przyszłe obowiązki:
· analiza rynku BPO oraz identyfikacja trendów i szans biznesowych
· rozwijanie portfela klientów z sektora BPO
· analiza zapytań ofertowych
· tworzenie strategii sprzedażowych i nadzór nad realizacją projektów
· budowanie długotrwałych relacji z kluczowymi klientami opartych na przejrzystej komunikacji i wzajemnym szacunku w ramach partnerstwa biznesowego
· negocjowanie umów handlowych
· poszukiwanie i wdrażanie nowych programów prospektingowych
· przygotowywanie raportów dla kadry zarządzającej
Nasze wymagania:
· Co najmniej 5 lat doświadczenia na analogicznym stanowisku
· Znajomość branży BPO
· Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji biznesowych
· Rozumienie potrzeb klienta
· Nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów
· Samodzielność oraz proaktywność w działaniu
· Dobra znajomość języka angielskiego
· Wykształcenie wyższe (związane np. z zarządzaniem, marketingiem czy ekonomią)
Oferujemy:
· Wynagrodzenie podstawowe: od 14 000 do 17 000 PLN (UoP lub Kontrakt B2B)
· Wynagrodzenie premiowe
· Narzędzia: Samochód klasy C, komputer, telefon
· Benefit pozapłacowy: LuxMed
· Praca w systemie hybrydowym w przyjaznym i profesjonalnym zespole
Ta rekrutacja ma status rekrutacji "ukrytej". Oznacza to, że informacje nt. Pracodawcy będą przekazane kandydatowi na kolejnym etapie procesu rekrutacyjnego, tj. po zapoznaniu się z profilem kandydata i pozytywnej ocenie zgodności posiadanych kompetencji/doświadczenia.
This recruitment project has "hidden" status. This means that the Employer brand will be revealed at the next stage of recruitment process, after the positive verification of candidate profile and her/his skills and competencies.
© JobNonStop | 2016-2025