Oferta pracy

Technical Project Manager – Infrastructure Transition & Migration

Preferowana Polska lub inny kraj Unii Europejskiej

Rekrutacja ukryta

Branża

Tech

Poziom stanowiska

Senior

Wynagrodzenie

160 - 225 PLN/H netto + VAT

Poszukujemy doświadczonego Technical Project Manager (Technicznego Kierownika Projektu), który poprowadzi złożony projekt transformacji i migracji infrastruktury po przejęciu spółki (akwizycji). Rola obejmuje migrację ze środowiska przejętej firmy do ekosystemu technologicznego nowego właściciela, ze szczególnym uwzględnieniem szybkości działania, stabilności, kontroli ryzyka oraz ciągłości biznesowej.

Zakres projektu: migracja cloud-to-cloud pomiędzy platformami Azure, AWS i OCI, transformacja infrastruktury i stosu technologicznego, platformy integracyjne i transferu plików oraz platformy zarządzania bezpieczeństwem. Wybrany kandydat będzie koordynował pracę wielu strumieni technicznych, dostawców, interesariuszy wewnętrznych oraz organów ładu korporacyjnego (corporate governance), aby zapewnić krótki czas migracji bez uszczerbku dla stabilności operacyjnej.

Obowiązki

  • Kompleksowe (end-to-end) planowanie oraz realizacja działań związanych z transformacją i migracją infrastruktury
  • Koordynacja zespołów ds. chmury (cloud), sieci, bezpieczeństwa, integracji, transferu plików oraz infrastruktury
  • Zarządzanie zakresem projektu, harmonogramem, ryzykiem, zależnościami, problemami oraz raportowanie do kadry zarządzającej (executive reporting)
  • Monitorowanie gotowości migracyjnej, planowanie przełączeń operacyjnych (cutover planning), planów wycofania zmian (rollback planning) oraz działań stabilizacyjnych
  • Zapewnienie zgodności ze standardami korporacyjnymi, wymogami bezpieczeństwa oraz architekturą docelową
  • Działanie w roli niezależnego, ustrukturyzowanego doradcy pomiędzy biznesem, technologią, dostawcami a interesariuszami korporacyjnymi
  • Utrzymywanie jasnego ładu projektowego (governance), rejestru decyzji, monitorowania zadań oraz transparentnej komunikacji

Wymagania

  • Minimum 10 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami lub programami IT
  • Udokumentowane sukcesy (proven track record) w realizacji projektów migracji infrastruktury, chmury, centrów danych lub technologii przedsiębiorstw (enterprise)
  • Praktyczna znajomość Azure, AWS, OCI, operacji infrastrukturalnych, platform integracyjnych, rozwiązań do transferu plików oraz platform zarządzania bezpieczeństwem
  • Doświadczenie w transformacjach poakwizycyjnych, procesach typu carve-in / carve-out lub złożonych migracjach korporacyjnych będzie ogromnym atutem
  • Wysokie kompetencje w zarządzaniu wyższą kadrą zarządzającą (senior stakeholders), zespołami technicznymi, dostawcami oraz zależnościami między-spółkowymi
  • Doskonałe umiejętności zarządzania ryzykiem, komunikacji, planowania oraz dyscyplina w realizacji zadań
  • Umiejętność pracy w środowisku o charakterze doradczym jako zaufany, niezależny ekspert ds. transformacji
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie C1

Oferujemy

  • Rolę o dużym znaczeniu i wpływie w strategicznym projekcie transformacji technologicznej
  • Pracę z doświadczonymi konsultantami i doradcami wspierającymi złożone zmiany w przedsiębiorstwie
  • Bezpośredni kontakt z kluczowymi interesariuszami oraz realny wpływ na podejmowanie decyzji w obszarach architektury, infrastruktury i bezpieczeństwa
  • Pragmatyczne, nastawione na rezultaty środowisko pracy, w którym liczą się przejrzystość, odpowiedzialność i stabilność