Oferta pracy

Specjalista ds. zakupów i rozwoju produktów

Wrocław

Rekrutacja ukryta

Branża

FMCG

Poziom stanowiska

Specjalista

Wynagrodzenie

9 500 - 11 500 PLN

Szukasz stanowiska, w którym z pasją połączysz analitykę, negocjacje i rozwój produktu w dynamicznej branży FMCG?

Jeśli cenisz strategiczne podejście i chcesz mieć realny wpływ na kształt oferty rynkowej, dołącz do zespołu.

Twoim zadaniem będzie nie tylko analiza twardych danych, ale także aktywna praca z asortymentem i dbałość o estetykę produktów. To idealna rola dla specjalisty, który potrafi połączyć liczbową precyzję z troską o każdy detal finalnego produktu.

Obowiązki

  • Projektowanie opakowań i etykiet (we współpracy z agencją graficzną oraz prawnikiem)
  • Poszukiwanie i wstępna selekcja nowych dostawców z całego świata
  • Analiza rynku, konkurencji i szans produktowych
  • Bieżąca współpraca z dostawcami w zakresie zamówień i logistyki
  • Przygotowywanie ofert, kalkulacji cenowych i analiz kosztowych
  • Zamawianie i wysyłanie próbek produktów
  • Tworzenie koncepcji produktowych i opakowaniowych
  • Organizacja importu i zamówień zagranicznych
  • Współpraca z działem handlowym i logistyką
  • Współpraca z marketingiem i ecommerce

Wymagania

  • 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w obszarze produktu i zakupów
  • Doświadczenie w branży FMCG, preferowany segment produktów spożywczych
  • Wysoki poziom komunikatywności
  • Dobre umiejętności analityczne – swoboda w pracy z liczbami, cenami, marżami
  • Samodzielność w działaniu i podejmowaniu decyzji.
  • Zaangażowanie i proaktywne podejście do powierzonych zadań.
  • Nieustępliwość w dążeniu do celu i realizacji planów sprzedażowych.
  • Solidność i rzetelność w codziennej pracy.
  • Dobra organizacja pracy i samodzielność w działaniu
  • Kreatywność i otwartość na nowe pomysły
  • Poczucie estetyki
  • J.angielski – poziom bardzo dobry w mowie i piśmie
  • Wykształcenie wyższe

Oferujemy

  • Prywatną opiekę medyczną Luxmed Platinium oraz dofinansowanie do karty Multisport
  • Premie  uzależnioną od wyników
  • Elastyczne godziny rozpoczynania pracy i stabilne zatrudnienie na pełen etat oraz możliwość pracy w trybie hybrydowym po wdrożeniu
  • Kompleksowe wdrożenie (onboarding) oraz wsparcie merytoryczne zespołu
  • System zniżek na wycieczki